瑞银亚洲银行家称ESG专家短缺，挖角者开出涨薪30%-40%的条件

瑞银驻亚洲的一位银行家最近几天表示，政府，银行和企业正在争夺ESG人才，这类员工正在被猎头追逐并开出涨薪30%—40%的条件显然存在短缺但缺口不能仅仅通过一些外部人才加入来填补我们必须从大学培养人才，亚太财富管理联席主管Amy Lo周四在香港交易所主办的一个绿色峰会上说，就连企业都请我们推荐ESG人才我们的ESG专家被挖角者开出高价

索信达打造的“智能整合营销平台”由智能营销平台，实时营销平台，个性化推荐系统，标签管理系统，营销内容管理，客户画像等系统组成，为金融机构打造具有智能化，移动化，高品质客户体验的端到端整合营销解决方案，帮助金融机构全渠道链接客户，进行精细化运营，建立从营销数据管理，智能营销决策，精准客户触达到营销评价反馈的全链路营销能力。

郑重声明：此文内容为本网站转载企业宣传资讯，目的在于传播更多信息，与本站立场无关。仅供读者参考，并请自行核实相关内容。